Eurointerim S.P.A.

Informazioni Generali

Eurointerim Spa è un'organizzazione in grado di soddisfare ogni tipo di esigenza, offrendo soluzioni specifiche sia per il mondo della Consulenza del lavoro sia per quello dei Professionisti delle Risorse Umane. Un simile profilo strategico ci qualifica come una delle poche agenzie di lavoro italiane capaci di affrontare tanto l'aspetto tecnico-giuridico quanto l'aspetto di gestione del personale. Abbiamo scelto lo slogan "People, our passion" perché siamo convinti che solo lavorando per gli altri si possa fare qualcosa per ognuno di loro: avere passione per le persone significa accoglierle ed ascoltarle in ogni momento, senza condizionamenti e senza pregiudizi.
Sviluppare i sensi dell’organizzazione, avere l’udito di migliaia di colloqui, la vista di migliaia di ricerche, la voce di centinaia di consulenti: tutto questo significa unire con il lavoro, tutto questo, in una parola, significa Eurointerim.

Con l'attività di Selezione del Personale ogni azienda mette a confronto il suo fabbisogno con i mercati del lavoro ed un profilo con la propria strategia di business. Si devono individuare competenze e comportamenti individuali e collettivi funzionali al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Individuare la persona giusta non è facile. I mercati sono poco trasparenti, le informazioni costose da reperire e la previsione dei comportamenti futuri è dipendente dal contesto con cui i Candidati entreranno in relazione.

Eurointerim offre supporto alle aziende con un Servizio di Ricerca e Selezione costruito tramite l'esperienza ed il metodo maturato negli anni dal personale di Filiale.

La quantità di ricerche, selezioni e inserimenti eseguiti ha portato Eurointerim a dotarsi di un metodo strutturato: CPA METHOD. Per ogni colloquio ed ogni Candidato si classificano:
- competenze (tecniche)
- profilo (comportamento)
- ambiente (contesto di inserimento)

Ogni informazione è disponibile e viene richiamata dal sistema informativo per tutte le ricerche seguite. La tecnologia del database sviluppato da Eurointerim (N-Gage) consente di registrare e classificare le informazioni ottenute durante i colloqui per eseguire un matching istantaneo sulle richieste delle aziende Clienti.

Metodo CPA
- Competenze tecniche - saper fare - TO DO
- Profilo comportamentale - saper essere - TO BE
- Ambiente organizzativo - sapersi adattare - TO FIT